Wirtschaftsmediation
Nachhaltige Lösung
Effektives Verfahren
Finanziell attraktiv
Überblick
Streitmanagement Klabacher ist Spezialist auf dem Gebiet der Wirtschaftsmediation. Konkret werden Konflikte im beruflichen bzw. wirtschaftlichen Kontext bearbeitet.
Konfliktparteien können alle im Unternehmen beschäftigten Personen, aber auch Externe wie z.B. Lieferanten sein.
Eine zielorientierte, in der Regel umsetzbare und nachhaltige Lösung für die Parteien ist notwendig, um gemeinsam eine bestmögliche Basis für die weitere Zusammenarbeit zu schaffen.
So kann eine effektive und zielorientierte Teamarbeit für die Zukunft gewonnen werden.
Die gemeinsame Zukunft fördern
Die Wirtschaftsmediation zeichnet sich durch eine lösungsorientierte, zukunftsgerichtete, unbürokratische und sofort umsetzbare Konfliktlösung aus. Neben der Lösung werden im Mediationsverfahren als „Nebeneffekt“ die persönlichen Kompetenzen erweitert.
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FAQ
Hier sehen Sie häufig gestellte Fragen.
Mediation
Dieses außergerichtliche Verfahren bietet eine Konfliktlösung bei beruflichen, privaten oder wirtschaftlichen Konflikten.
Die Abgrenzung zu anderen Methoden besteht darin, dass die Konfliktparteien (Medianten) gemeinsam eine Lösung erarbeiten, die in einer Vereinbarung mündet. Diese kann nach dem Willen der Parteien auch durch einen Anwalt rechtsverbindlich gestaltet werden.
Die Mediation zeichnet sich in der Allparteilichkeit und Neutralität der MediatorInnen gegenüber den Medianten aus. Die Gespräche werden unter vorher festgelegten Rahmenbedingungen geführt und unterliegen der Vertraulichkeit und Verschwiegenheitspflicht.
Das Ergebnis kann nach vorheriger Absprache mit den Medianten dem/der AuftraggeberIn mitgeteilt werden. Die Medianten entscheiden allein, welche Informationen weitergegeben werden können.
Nach der Erläuterung der Mediation als solcher, ihrer Ziele, Regeln und eventueller Fragen wird eine Mediationsvereinbarung (Mandatsvertrag) zwischen dem/der MediatorIn und dem/der AuftraggeberIn geschlossen.
Darin werden Kosten, Kostenverteilung, Fristen und allfällige weitere Bedingungen vereinbart.
Das Verfahren besteht aus 5 Phasen.
Es kann vereinbart werden, dass nach einem bestimmten Zeitraum eine Evaluation durchgeführt wird.
Bei dieser Gelegenheit können die Ergebnisse diskutiert und gegebenenfalls Details der Vereinbarung überarbeitet werden. „6. Phase“ Follow-up.
Hier gelangen Sie zu einem Blog Artikel zum Ablauf der Wirtschaftsmediation
Die Mediation findet online über Zoom statt, in diesem Zusammenhang wird ein gemeinsames Arbeitsblatt über Miro erstellt. In diesem werden gemeinsam konkrete Themenblöcke für jede Mediation in den jeweiligen Phasen erarbeitet.
Voraussetzungen
- Stabiles Internet
- Wenn möglich Ruhe
- Endgerät (Laptop, PC.)
Vorteile
– Kostengünstig
– Schnelleres Ergebnis
– Lösung wird von den Parteien erarbeitet und nicht vom Gericht festgelegt
– Zwischenmenschliche Beziehung hat größere Chancen in Zukunft,
– Nachhaltigkeit der Lösung
Kosten
Das Gespräch kann sowohl telefonisch als auch in Form eines Online-Meetings stattfinden.
Zunächst wird geklärt, ob das Mediationsverfahren für Sie geeignet ist, dazu gebe ich Ihnen einen Überblick und beantworte Ihre Fragen.
Nachdem Sie mir den Konflikt geschildert haben, kann die Entscheidung für oder gegen eine Mediation empfohlen werden.
Für dieses Erstgespräch sind 20 Minuten vorgesehen.
Die Anzahl der Sitzungen, die notwendig sind, um eine Lösung zu finden, kann nicht geschätzt werden. Da dies individuell von den Parteien und ihrem Konflikt abhängt, werden die Kosten pro Mediation im Erstgespräch erläutert.
Kosten pro Sitzung auf Anfrage.